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一、招聘岗位
（一）物业公司
1、物业项目负责人：项目总监、项目经理（有大型住宅小区、商业综合、办   公楼、高端售楼部实管经验）
2、物业项目管理人员：工程部经理/主管、秩序维护部经理/主管、客服部经理/主管、保洁绿化部经理/主管、高端售楼部经理/主管/客服；
3、物业分公司高管：分公司副总经理、总经理
（二）保洁公司 
1、项目管理人员：主管、驻场经理、片区经理
2、保洁公司中高层管理人员：总经理助理、副总经理、总经理
（三）总部
1、市场部：市场拓展总监、市场部经理、经理助理、市场拓展主管
2、品质督察部：总监、经理、品质督察专员、企业文化（宣传）专员
3、储备管理干部：总部各职能部门储备管理人员包括但不限于（人事部主管/经理、财务主办会计、董事办主任、行政部主管/经理、工程部主管/经理等）
（四）电梯维保公司
1、工程部经理 

二、任职要求
1、性别要求：以上招聘岗位性别男女不限；
2、年龄限制：高层管理人员年龄30-55岁，其他岗位年龄50岁以内；
3、学历及工作经验要求：
（1）项目主管：中专及以上学历，2年以上同行业工作经验；
（2）项目经理、片区经理及项目总监：大专及以上学历，5年以上工作经验，2年以上同岗位工作经验；
（3）总部职能能部门及高管：大专及以上学历（本科优先），5年以上工作经验，3年以上同岗位工作经验；
4、综合素质：
以上岗（职）位均要求诚实守信、勤奋敬业，忠诚企业，具有较强的团队合作精神，有良好的沟通、组织、协调能力，工作主动积极，有耐心，认真、仔细、严谨；原则性、亲和力、人际交往、公关能力较强，能承受工作压力。
5、专业要求：
（1）具有应聘岗位相匹配的较丰富的相应职位执业经验和履职能力，物业项目管理人员持物业管理师证书，具中级专业技术职称或酒店行业执业证书者优先。
（2）电梯维保公司工程部经理：
a、要求持有特种设备电梯上岗证；
b、3年以上电梯维保工作经验优先；
c、电梯维修工程师或相关专业工程师优先。

三、工作地点
1、物业公司岗位：成都市或四川省内分公司；结合个人意愿，也可能外派省外各分公司工作。
2、保洁公司岗位：成都市、重庆市
3、总部及电梯维保公司岗位：成都市高新区

四、待遇
各职位人员薪资待遇：原则上按照公司薪酬制度执行，特殊人才可面议。